Процедура и сроки регистрации и снятия с регистрации в центре занятости трудовых договоров

 

6 сентября 2016 года Ждановским городским центром занятости для физических лиц-предпринимателей, использующих наемный труд, был проведен семинар «О порядке регистрации и снятия с регистрации в центре занятости трудовых договоров».

Целью проведения семинара было ознакомление работодателей с процедурой регистрации и снятия с регистрации в центре занятости трудовых договоров, заключенных между работниками и физическими лицами, использующими наемный труд.

В ходе семинара специалист центра занятости Елена Маланина пояснила участникам, что физическое лицо, заключившее с работником трудовой договор, обязано зарегистрировать его в центре занятости по месту регистрации физического лица в течение семи календарных дней с момента фактического допуска работника к труду, при окончании срока действия договора или прекращения его действия - в трехдневный срок обратиться в центр занятости для снятия договора с регистрации; обратила внимание работодателей на необходимость соблюдения трудового законодательства при заключении трудовых договоров, в том числе при установлении размера заработной платы, режима труда и отдыха.

Участники семинара были проинформированы о вступлении в силу Инструкции о порядке ведения и хранения трудовых книжек, утвержденной Постановлением Совета Министров Донецкой Народной Республики № 10-21 от 16.08.2016, в соответствии с которой физическое лицо–предприниматель, имеющее печать, может оформлять трудовые книжки работникам, принимаемым на работу впервые.

В ходе семинара работодателям были предоставлены квалифицированные ответы на возникшие вопросы.