Новые подходы в организации работ временного характера

   

13 апреля 2018 года Горловским городским центром занятости совместно с Государственной инспекцией по вопросам соблюдения законодательства о труде Донецкой Народной Республики был проведен семинар для работодателей на тему «О законодательстве в сфере занятости населения». В семинаре приняли участие представители 37 предприятий, учреждений и организаций города Горловка.

Заместитель директора Горловского городского центра занятости Марина Салий ознакомила присутствующих с принципиально новыми подходами в организации работ временного характера, обратила внимание на их социальную значимость, необходимость учета главных критериев при заключении с работодателями договоров об организации работ временного характера, а также на усиление ответственности работодателей за соблюдение условий договора, осуществление учета и контроля за выполнением работ временного характера. Внимание работодателей было обращено на обоснованность видов и объемов предполагаемых работ, правильное определение потребности во временных работниках, правильность ведения всей документации и расчета заработной платы.

Главный специалист-государственный инспектор труда Государственной инспекции по вопросам соблюдения законодательства о труде Елена Мягкова ознакомила работодателей с изменениями в Законе Донецкой Народной Республики «Об отпусках», с нормами законодательства о труде, в том числе, регулирующими трудовые отношения с лицами, имеющими инвалидность, проинформировала об оплате дней работникам, призванным на воинские сборы и принимающим участие в работах временного характера согласно Закону Донецкой Народной Республики «О воинской обязанности и военной службе» от 13.02.2015 № 08-ІНС с изменениями, внесенными Законом от 20.03.2015 № 21- ІНС.

По окончании семинара всем желающим были предоставлены индивидуальные консультации.