Итоги работы Ждановского городского центра занятости за 2018 год

 

 

17 января 2019 года заместитель директора – начальник отдела содействия занятости населения Ждановского городского центра занятости Татьяна Шаповалова рассказала корреспонденту газеты «Новые горизонты» об итогах работы центра занятости за 2018 год.

Так, в январе-декабре 2018 года на учете в Ждановском городском центре занятости состояло 507 лиц, ищущих работу. При содействии специалистов центра занятости на постоянную работу трудоустроено 242 человека.

За отчетный период центр занятости располагал информацией о наличии 561 вакансии.

При содействии центра занятости 18 работодателей города создали 84 рабочих места временного характера. Приняли участие в работах временного характера в 2018 году 142 лица, ищущих работу.

«С целью содействия в профессиональном самоопределении учащимся старших классов центр занятости проводит профориентационную работу в общеобразовательных школах. За отчетный период было проведено 8 таких мероприятий, в ходе которых все желающие прошли профдиагностическое тестирование на предмет определения их профессиональной направленности», - отметила Татьяна Шаповалова.

Также за отчётный период проведено 5 аукционов претендентов, 3 ярмарки вакансий. С целью повышения конкурентоспособности на рынке труда лиц, ищущих работу, проводились семинары по технике поиска работы и обучающие семинары «Выполнение работ в операционной системе Windows» на базе Донецкого центра профессионально-технического образования Республиканского центра занятости.

По направлению центра занятости 2 человека прошли профессиональное обучение в «Горловском колледже городского хозяйства» по профессии «аппаратчик химводоочистки» и трудоустроены в СПП «Ждановкатеплосеть «ГП «Донбассэнерго» на постоянные рабочие места.

За 2018 год центром занятости зарегистрировано 54 трудовых договора между физическими лицами-предпринимателями и наемными работниками. По состоянию на 1 января 2019 года действует 140 таких договоров.

«Работа центра занятости направлена на конкретный результат – трудоустройство лиц, ищущих работу. Для реализации этой цели систематически проводятся семинары, направленные на повышение конкурентоспособности лиц, ищущих работу, на рынке труда, получение практических навыков в составлении резюме, собеседовании с работодателями. Проводятся выездные информационные мероприятия, в ходе которых любой желающий может обратиться к специалистам центра занятости для получения консультаций по вопросам в сфере занятости. Все услуги центра занятости проводятся бесплатно», - обратила внимание заместитель директора – начальник отдела содействия занятости населения Ждановского городского центра занятости.

В завершении интервью Татьяна Шаповалова поблагодарила журналиста за качественное и оперативное освещение мероприятий центра занятости в СМИ, а также пригласила читателей газеты обращаться непосредственно в центр занятости для содействия их трудоустройству и повышению конкурентоспособности на рынке труда.