Распоряжением Совета Министров Донецкой Народной Республики от 29.05.2015 г. № 15 утвержден Временный порядок организации работ временного характера (с изменениями).
С Временным порядком организации работ временного характера в последней редакции можно ознакомиться тут Временный порядок
Работы временного характера организовываются с целью предоставления социальной поддержки и обеспечения временной занятости лиц, ищущих работу, а также восстановления жилья, экономики и инфраструктуры Донецкой Народной Республики.
Между центром занятости и работодателем заключается договор , а также заполняются следующие документы
:
Работы временного характера это:
Право на участие в работах временного характера имеют следующие категории лиц:
За счет средств Фонда общеобязательного государственного социального страхования на случай безработицы работодателями Донецкой Народной Республики могут быть организованы:
- ремонтные работы, в том числе в сфере жилищно-коммунального хозяйства;
- подсобные работы на строительстве автомобильных дорог, их ремонте и содержании, прокладке водопроводных, газовых, канализационных и других коммуникаций;
- подсобные работы на строительстве жилья, реконструкции жилого фонда, объектов социально-культурного назначения;
- подсобные работы при озеленении и благоустройстве территорий работодателя или дополнительно закрепленных за ним территорий городскими, районными, районными в городах, сельскими или поселковыми администрациями, развитии лесопаркового хозяйства, зон отдыха и туризма;
- погрузочно-разгрузочные работы;
- подсобные работы при обеспечении населения гуманитарной помощью;
- подсобные работы по уходу за больными и ранеными в стационарных лечебных учреждениях;
- подсобные работы при социальном обслуживании инвалидов и престарелых;
- ремонтные и другие работы, направленные на восстановление экономики и инфраструктуры, производственных и служебных помещений, благоустройство территорий непосредственно у работодателя;
- технические и информационные работы;
- вспомогательные работы, связанные с делопроизводством, в том числе копировальные и др. работы;
- подсобные работы при проведении мероприятий общественно-культурного назначения (перепись населения, спортивные соревнования, фестивали и т.д.);
- подсобные работы по предупреждению самовозгорания лесопарковых зон и придорожных насаждений;
- неквалифицированная помощь поварам, в том числе кухонные работы, мытье посуды;
- подсобные работы при фасовке и упаковке продукции на предприятиях, в учреждениях и организациях;
- подсобные работы на предприятиях, в организациях и учреждениях;
- подсобные работы в музеях;
- подсобные работы при восстановлении библиотечного фонда;
- подсобные работы в тепличных хозяйствах, на промышленных предприятиях;
- подсобные работы при введении в эксплуатацию, в том числе после длительных простоев, предприятий, отдельных их участков (цехов) (уборка помещений, мытье
окон и полов, чистка оборудования и др.);
- вспомогательные работы при организации досуга детей в дошкольных и образовательных учреждениях, учреждениях культуры и спорта, лагерях отдыха, прочие;
- вспомогательные работы при ремонте объектов социально-культурного назначения;
- подсобные работы на избирательных участках в ходе подготовки
и проведения выборов;
- распространение печатных изданий, листовок, уведомлений на предприятиях, учреждениях, организациях государственной или коммунальной собственности.
На лиц, принимающих участие в работах временного характера:
Средства Фонда общеобязательного государственного социального страхования на случай безработицы могут быть использованы для финансирования: